このブログの存在

さて先日のことですが、僕が勤める会社でとても仲のよいメンバーで
久々に酒を酌み交わしました。
思えば会社に入ってから変わったこと、変わらないこと、などなどを、
笑ったり悩んだりしながら話していたのです。
で、そんな中、とある方に言われたのは・・・
「あんたのブログって、存在を知っている人がまだ社内にいるみたいよ」
って話。
「あら？そうなの？？」　うーん、そうなんだ。僕から社内の人に言ったことはあまりないけど。
そういえば、結構マスコミ業界の話を含めて、自分の意見というか文句というか
あれやこれやと、書き綴ってきただけに、検索に引っかかってるんだなー、ってことを、
改めて感じたのでした。
検索キーワードは、何も「フレンチトースト」だけではなかったのね。
さて、実は。
僕の友人の中でも「社内の人にブログの存在がバレた！」とか
「誰にも言うな！」的な事情は、数件聞いています。
だんだん、自由闊達にモノを言う事ができない世の中になったせいか、
悪い意味での「李下に冠を正さず」の風潮が蔓延してきているようです。
ヤな話です。で、僕も正直な話、この悩みには何度か悩まされたことがあります。
こういう分野の話は、もうこれ以上書くまいか？とか、そもそもブログの存在自体を引っ込めるか？
などなど。日和っていると言われれば、それまでですが。。。今はあまり考えていませんが。
で、そのガイドラインとも言うべき記事を、ストックしていたので、遅ればせながらご紹介。

ちなみに。
何でこのEFFの基準を読み直したか？というと
ご存知の方も多いかと思いますが、アメリカで解雇事例が数点あったから。
まぁずいぶんと極端な話しだなぁとは思いましたが。
内部告発やら派閥闘争やら、そんなネチネチネタが多かったことで
出てきた事例でしょ。
それに比べれば僕のブログなんか、お気楽な便所落書きみたいなもんです。
軽く読んで下さればいいんです。
ネットやブログの情報価値って、まだまだそんなもんだと、僕は心のどこかで思っています。
商売でやっているわけじゃないしね。